Stap voor stap Simpel Switchen

Eerder zagen we dat mevrouw Wouters er maandelijks op achteruit ging doordat ze ging werken, als gevolg van de wijze van inkomstenverrekening. In dat voorbeeld werd deze achteruitgang in inkomen veroorzaakt door de reservering van vakantiegeld en/of eindejaarsuitkering.

De teruggang kan ook andere oorzaken hebben. Bijvoorbeeld doordat deeltijders extra kosten moeten maken om te kunnen werken, of doordat een toename in inkomen leidt tot een afname van inkomensafhankelijke regelingen.

• Overleg met de klant
  Ga niet zomaar over tot een verrekening, maar ga bij een terugbetaling altijd in overleg met de inwoner. De uitkeringsadministratie van de Sociale Dienst Drechtsteden heeft de afspraak dat er – als een inwoner te veel inkomsten heeft ontvangen – altijd met de inwoner wordt gebeld om te overleggen over de terugbetaling daarvan. Pas als inwoner en gemeente het eens zijn over de hoogte van de terugvordering, spreken ze samen af hoeveel er maandelijks verrekend wordt.
   
• Niet vorderen bij fout gemeente
  Neem in de Participatiewet op dat gemeenten geen inkomsten terugvorderen wanneer deze vordering het resultaat is van een administratieve fout van de gemeente. Stel ook een maximale termijn aan de verrekening met terugwerkende kracht. UWV hanteert hiervoor in de WW-verrekening een periode van twee maanden: na de inkomstenmaand (januari voor het salaris van januari) volgt een controlemaand (februari). Vanaf de daaropvolgende maand (maand 3, maart) kan er geen verrekening of vordering meer plaatsvinden over januari.
   
• Premie
  Verschillende gemeenten experimenteren met het toepassen van een premie om parttime werken lonender te maken. Let op: Individuele beoordeling is vereist en bij structurele inzet van een premie zijn er mogelijk fiscale gevolgen (bijvoorbeeld rond toeslagen).
  • Leeuwarden kent alle deeltijders jaarlijks een premie toe van 8% van het verdiende inkomen. Meer informatie vind je in de ambtelijke toelichting deeltijdpremie Leeuwarden en de flyer Deeltijdpremie Leeuwarden.

  • De gemeente Amsterdam voerde per 1 maart 2021, na afloop van het driejarige Amsterdamse experiment waarbij bijverdienen in de bijstand voor deelnemers beschikbaar was, een premie in van 30% van het verdiende inkomen uit werk in voor bijstandsgerechtigden die parttime werken in de bijstand. Meer informatie hierover vind je op de website van Binnenlands Bestuur: Amsterdam voert bijverdienpremie in na experiment en de gemeente Amsterdam: Bijverdienpremie met parttime werk.

    Bekijk hier de brief Stand van zaken verbeterproces inkomensverrekening van de gemeente Amsterdam.
     

• Toolkit Parttime werk
  Meer tips vind je onder het kopje ‘Financiële stabiliteit’ in de toolkit Parttime werk.

Terug naar Stap 2 • Spiegel je proces en stel doelen